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Estimez le coût de l'emploi de votre nounou à domicile. Du montant qu'il vous faudra payer chaque mois au coût final de l'emploi après crédit d'impôt, notre simulateur de coût vous aide à y voir plus clair. Il fonctionne même si vous avez conclu un contrat de travail en garde partagée !
- Le coût Pour Les Parents
- Comment Calculer Le Salaire de MA Nounou ?
- La Convention Collective et Le Choix Des niveaux : Késako ?
- Mensualiser Le Salaire de SA Nounou : Pourquoi et Comment ?
- Les Heures supplémentaires
- Les Heures de Présence Responsable
- D’autres Facteurs à Prendre en Compte Pour Le Calcul
- Qu’est-ce Qui Est compris Dans Le Salaire de La Nounou ?
- Quelles sont Les différentes Aides Que Je peux Obtenir ?
- La Garde Partagée : Quels Avantages ?
En moyenne pour un temps plein (9h par jour du lundi au vendredi), une nounou coûte environ 500 € par mois. Ces chiffres peuvent bien entendu varierselon les revenus du foyer, du salaire de votre nounou (voir le paragraphe suivant), mais aussi des aides auxquelles vous serez éligibles (voir en détail plus bas).
Tout d’abord, il est important de vous renseigner sur les tarifs des nounous à qui vous allez faire passer un entretien en demandant notamment le tarif auquel elles souhaitent être rémunérées. Cela vous permettra ainsi de faire une moyenneet d’avoir une fourchette de prix. Ces tarifs peuvent bien entendu varier selon leurs expériences et leurs dipl...
Depuis 2016, il est obligatoire d’indiquer le niveau de la garde directement dans le contrat de travail de la garde d’enfants. C’est une donnée importante car elle aura un impact sur le salaire de la nounou. Voici comment faire votre choix selon les activités de votre garde d’enfants et son « emploi repère» : - Baby-sitter (niveau 1) :10,25€ bruts ...
Il est obligatoire que le salaire mensuel de votre garde domicile soit fixe. En effet, la Convention Collective n’autorise pas les familles à payer le réel des heures travaillées chaque mois. Il existe cependant une exception lorsque votre nounou à domicile effectue des horaires irréguliers. Pour bien faire la distinctionen horaires réguliers et ir...
La nounou à domicile est soumise à une durée de travail conventionnelle de 40 heures hebdomadaires (contrairement aux 35 heures traditionnelles). Cela est notamment important à prendre en compte pour la question des heures supplémentaires. En effet, il est possible que vous ayez des imprévus et que vous demandiez à votre nounou d’effectuer des heur...
Les heures de présence responsable sont celles où la·e salarié·e peut utiliser son temps pour lui-même tout en restant vigilant pour intervenir s’il y a lieu. Pour faire simple, il s’agit principalement: - du temps de sieste du/des enfants - du temps pendant lequel le(s) enfant(s) joue(nt) seul(s) Ces heures de présence responsable sont rémunérées ...
De plus, d’autres critèresdoivent être pris en compte pour définir la rémunération : - Le nombre d’enfants à garder : plus il y a d’enfants à garder, plus le volume de travail est important, ce qui entraîne logiquement une haussede la rémunération. - L’âge de l’enfant le plus jeune : en effet, là aussi s’occuper d’un nourrisson demande plus de trav...
Attention ! Il faut bien prendre en compte que d'autres frais à votre charge peuvent s'ajouterau salaire de votre nounou, dont :
Le crédit d’impôts
Il est possible de bénéficier d’un crédit d’impôts sur 50% de vos dépenses concernant la garde de vos enfants. La moitié de ce que vous dépensez pour la garde à domicile peut être déduitde vos impôts ou vous être remboursé, incluant : - les charges sociales - les salaires - le remboursement des frais de transport de votre nounou. Le plafond de dépenses qui peut être déclaré est de 12 000 €, + 1500 € par enfant, et de 15000 € au plus (soit 7500 € de crédit d’impôt). Le crédit d’impôts n’est pl...
L’aide “Complément de Libre Choix du mode de garde”, composée en deux parties
- La PAJE est versée tous les mois par Pajemploi et varie en fonction de vos ressources financières, de 177 € à 467 €. Cette aide est divisée par deux lorsque votre enfant a 3 ans puis disparait lorsqu’il a 6 ans. Elle comprend une prime à la naissance, une allocation de base, un complément de libre choix d’activité etun complément de libre choix du mode de garde (CMG). L’aide CAF garde à domicile est une aide au paiement des charges sociales de la nounou. Elle est déduite directement du mont...
Les CESU
Le CESU pré-financé (chèque emploi service pré-financé), aussi appelé CESU Petite enfance est une subventionprovenant de votre entreprise, de votre CE ou de l’État. La plupart du temps, il est spécifiquement utilisé pour la garde de vos enfants, on parle alors souvent de CESU petite enfance. C’est un titre de paiement (avec un montant fixe), qui vous est remis au choix sous forme papier ou sous forme électronique, et que vous remettez à votre garde d’enfants en guise de paiement. Ce CESU est...
La garde partagée permet à plusieurs familles de faire appel aux services d’une seule et unique nounou. Dans la pratique, cela signifie que chaque famille embauche la même nounou à mi-temps pour son ou ses enfants. Votre nounou travaille alors à temps plein tandis que vous bénéficiez dans le même temps d’un mode de garde confortable pour un budget ...
Concrètement, vous allez devoir payer un salaire à votre garde à domicile. Ce salaire devra être supérieur au SMIC, mais subira surtout l’influence des zones tarifaires : dans les grandes villes, les tensions existant entre demande importante et offre raréfiée font augmenter le prix.
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Vous permet de calculer le coût d'un emploi à domicile, si vous êtes particulier employeur d'un salarié employé à domicile dans le cadre des services à la personne. Vous pouvez estimer le...
Concernant la garde à domicile, à compter du 1er février 2024, le salaire horaire minimum pour les gardes d’enfants à domicile est le Salaire minimum conventionnel Garde d'enfant Niveau 3 : 12,01 € bruts par heure.
Depuis le 1er mai 2024, le salaire horaire minimum d'un (e) assistant maternel est de 3,50 € brut (soit 2,69€ net). Mais à cela il faut ajouter les cotisations et contributions sociales ainsi que les différentes indemnités d'entretien. Vous êtes un peu perdus ? C’est normal, ce n’est pas si simple !
