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1. travail-emploi.gouv.fr › contrat-de-securisationContrat de Sécurisation Professionnelle (CSP), côté salarié ...

   travail-emploi.gouv.fr › contrat-de-securisation

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   25 nov. 2015 · Le contrat de sécurisation professionnelle (CSP) permet à certains salariés faisant l'objet d'une procédure de licenciement économique de bénéficier de mesures ayant vocation à favoriser un retour accéléré vers l'emploi. Télécharger les documents ci-dessous. Le document d’information sur le CSP PDF - 175.84 Ko.

   • Le contrat de sécurisation professionnelle (CSP)

     Les salariés disposent de documents (format PDF) relatifs au...

2. travail-emploi.gouv.fr › le-contrat-deLe contrat de sécurisation professionnelle (CSP)

   travail-emploi.gouv.fr › le-contrat-de

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   Les salariés disposent de documents (format PDF) relatifs au contrat de sécurisation professionnelle : Le document d’information sur le CSP PDF - 175.84 Ko. Le récépissé du document de présentation du CSP et un bulletin d’acceptation du CSP PDF - 103.76 Ko.

3. www.service-public.fr › particuliers › vosdroitsContrat de sécurisation professionnelle (CSP) | Service-Public.fr

   www.service-public.fr › particuliers › vosdroits

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   • Vue d’ensemble
   • Qui peut m'aider ?
   • Questions ? Réponses !

   Vérifié le 21 juin 2023 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)

   salarié dont le licenciement économique est envisagé

   , de bénéficier, après la rupture du contrat de travail, d'un ensemble de

   mesures lui permettant un reclassement accéléré

   proposé par France Travail (anciennement Pôle emploi).

   Le CSP peut-il être proposé dans toutes les entreprises ? Quelle est l'indemnisation du salarié pendant le CSP ? Le salarié touche-t-il des indemnités par l'employeur s'il accepte le CSP ?

   Voir la liste complète sur service-public.fr

   Vous avez une question ? Vous souhaitez être accompagné (e) dans vos démarches ?

   Voir la liste complète sur service-public.fr

   Peut-on contester un licenciement économique après avoir accepté un CSP ?

   Un ressortissant européen salarié en France a-t-il les mêmes droits qu'un salarié français ?

   Voir la liste complète sur service-public.fr

4. www.francetravail.fr › employeur › vos-declarationsLe Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP) |France Travail

   www.francetravail.fr › employeur › vos-declarations

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   Si votre entreprise est contrainte de procéder à des licenciements économiques, selon votre situation et celles de vos salariés, vous devez proposer le Contrat de sécurisation professionnelle. France Travail est à vos côtés pour donner un coup d'accélérateur au retour à l’emploi de vos salariés.

5. www.unedic.org › la-reglementation › fichesContrat de sécurisation professionnelle (CSP) | Unédic.org

   www.unedic.org › la-reglementation › fiches

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   Destiné aux salariés visés par un licenciement économique, le Contrat de sécurisation professionnelle (CSP) favorise leur reconversion grâce à plusieurs mesures. Un suivi personnalisé, une allocation plus élevée et sans différé, ainsi qu’une protection sociale maintenue, pendant 12 mois.

6. www.francetravail.fr › cspemployeur22310LE CONTRAT DE SÉCURISATION PROFESSIONNELLE (CSP)

   www.francetravail.fr › cspemployeur22310

   Le contrat de sécurisation professionnelle (CSP) doit être proposé : • à tout salarié visé par une procédure de licenciement pour motif économique, quelle que soit son ancienneté dans l’entreprise* ;

7. www.francetravail.fr › CSP-Notice-informationCSP INFORMATION - France Travail

   www.francetravail.fr › CSP-Notice-information

   CSP INFORMATION. Le contrat de sécurisation professionnelle, un dispositif pour accélérer votre retour à l’emploi. VOTRE ENTREPRISE ENGAGE UNE PROCÉDURE DE LICENCIEMENT POUR MOTIF ÉCONOMIQUE ET VOUS PROPOSE UN CONTRAT DE SÉCURISATION PROFESSIONNELLE*. SI VOUS LE SOUHAITEZ ET SI VOUS EN REMPLISSEZ LES CONDITIONS, VOUS POUVEZ ACCEPTER CE CONTRAT.