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La proposition de candidatures d’agents au titre de la promotion interne 2022 est possible sous réserve d’avoir arrêté les Lignes Directrices de Gestion en matière de promotion et valorisation des parcours professionnels. Cette note présentera les points suivants : Les conditions d’ouverture et d’accès à la promotion interne.
PROMOTION INTERNE 3 – janvier 2024 La promotion interne La promotion interne permet de changer de cadre d'emplois, voire de catégorie en application de l'article L. 523-1 du code général de la fonction publique. Les fonctionnaires accèdent généralement au grade initial du nouveau cadre d'emplois.
La promotion interne est un mode dérogatoire au concours qui permet aux fonctionnaires d'accéder au cadre d'emplois supérieur. Elle s'opère sur proposition de l'autorité territoriale après inscription sur une liste d'aptitude établie par le Président du Centre de Gestion pour les collectivités affiliées au centre de gestion.
Le CDG 59 a travaillé sur des nouveaux critères d’analyse des propositions de promotion interne, en lien avec les élus, DGS, DRH des collectivités et les organisations syndicales, dans une logique de co-construction.
propres à la procédure de promotion interne mutualisée entre les collectivités affiliées du Département. Le présent guide a pour objectif dinformer les collectivités et leurs agents sur les conditions daccès à la promotion interne ainsi que sur les modalités pratiques de sa mise en œuvre.
Avancement de grade 2024. ♦♦. Dans le cadre de la procédure d’avancement de grade, le Centre de Gestion doit assurer la publicité des tableaux des collectivités et établissements affiliés (article 80 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984).
8 janv. 2024 · La promotion interne permet d' accéder à des fonctions et à un emploi d'un niveau supérieur et à une échelle de rémunération plus élevée. Elle consiste dans le passage d'un corps ou d'un ...
