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Mission de KPMG
La mission de KMPG est de créer de la valeur, pour ses clients, ses stakeholders et la société dans son ensemble, en analysant honnêtement les comptes et problèmes de ses clients. KPMG ne souhaite pas devenir la plus grande entreprise de services professionnels, mais la meilleure.
Description des activités de KPMG
KPMG est à la fois un des quatre plus grands cabinets d’audit financier au monde (aux côtés de Deloitte, PwC et EY), un cabinet de conseil et un conseiller fiscal. La partie audit de KPMG permet de vérifier que la comptabilité de ses clients est tenue dans le respect des normes comptables en vigueur. La filière conseil aide des entreprises à prendre des décisions stratégiques(management, transition digitale, restructuration …). Enfin, les avocats fiscalistes de KPMG aident leurs clients à opt...
Histoire et valeurs du cabinet
Le groupe KPMG est né d’une série de fusions d’entreprises de nationalités différentes. En 1979, Klynveld Kraayenhof & Co. (cabinet d’audit aux Pays-Bas), McLintock Main LaFrentz (cabinet d’audit anglais et américain) et Deutsche Treuhandgesellschaft (cabinet allemand fondé par Carl Goerdeler) fusionnent pour former une grande firme internationale d’audit nommée KMG (Klynveld Main Goerdeler). En 1987, KMG et Peat Marwick, un autre géant de l’audit, joignent leurs forces dans la première mégaf...
KPMG International est une coopérative de droit suisse qui coordonne un réseau de cabinets nationaux qui sont indépendants financièrement et juridiquement. KPMG International ne propose aucun service, elle n’est qu’une entité centralisatrice qui possède la marque KPMG. Le cabinet possède des filiales en fonction des domaines qui comprennent elles-m...
Découvre toutes les informations relatives aux parcours possibles, aux profils recherchés, au process de recrutement, au programme de mobilité interne ainsi que les salaires que nous avons collectés dans cette rubrique.
Processus de recrutement et conseils pour nous rejoindre. L'aventure KPMG commence par votre candidature et votre processus de recrutement. Nous croyons qu'il est important de donner de la visibilité à nos candidats et futurs candidats pour qu'ils puissent se préparer au mieux.
Processus de recrutement et d’intégration chez KPMG Es-tu prêt(e) à saisir ta chance chez KPMG? Mets-toi dans les meilleures conditions possibles pour déposer ta candidature et découvre notre processus d'embauche et d'onboarding.
Espace carrières et recrutements KPMG. Faites le choix d’un environnement propice à l’épanouissement des équipes où chacun peut trouver sa place et nourrir ses envies. Rejoignez KPMG !
KPMG adapte son processus de recrutement en fonction des postes et des régions, mais voici un aperçu général : Candidature en ligne : Les candidats postulent en ligne en soumettant leur CV et leur lettre de motivation.
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