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  1. 1 janv. 2024 · Si vous êtes salarié en arrêt de travail en raison d'un accident du travail, vous avez droit à des indemnités journalières (IJ) versées par votre régime d'assurance maladie (CPAM, MSA ...

  2. 9 janv. 2024 · En cas d’accident de travail, vous pouvez avoir des indemnités journalières ou une indemnité temporaire d'inaptitude et vos frais de soins sont pris en charge à 100 %.

  3. 15 mars 2024 · Vous êtes victime d’un accident du travail ? Rassurez-vous, plusieurs indemnités vous permettent de compenser la perte de votre salaire en cas d’arrêt maladie. Vous bénéficiez également d’une couverture de vos soins médicaux. Pour en savoir plus sur vos droits, contactez un avocat spécialisé en droit du travail. Table des matières.

  4. 1 avr. 2024 · Si vous gardez des séquelles d'un accident du travail, vous avez droit au versement d'une indemnisation par votre organisme de Sécurité sociale (CPAM ou MSA).

  5. 5 janv. 2024 · Si un salarié est victime d'un accident du travail, et qu’il est en arrêt de travail, son contrat de travail est suspendu : il ne perçoit donc plus de salaire. Pour compenser cette perte de salaire, le salarié peut bénéficier d’indemnités versées par la sécurité sociale.

  6. 23 juin 2023 · Ce site officiel vous informe sur les démarches à effectuer en cas d'accident du travail, que vous soyez salarié ou employeur. Il vous explique comment faire constater, reconnaître et priser en charge votre accident, ainsi que vos recours en cas de rechute.

  7. 2 juin 2020 · Le salarié en arrêt de travail suite à un accident du travail perçoit des indemnités journalières de la CPAM et une indemnité complémentaire de l'employeur. Découvrez les conditions, les calculs et les plafonds de ces indemnités.

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