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Les postes de nuit commencent à 22 heures le soir et s'achèvent à 6 heures le lendemain matin, du lundi au vendredi. Par semaine de nuit, il effectue donc 37 ½ heures de travail (40 heures moins la pause de 2 ½ heures) dont 32 ½ heures de nuit (entre 23 et 6 heures).
En Suisse le travail de nuit et du dimanche est interdit, sauf autorisation. Certains secteurs sont exemptés d’autorisation, d’autres peuvent demander une autorisation temporaire ou régulière.
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Le travail de nuit et du dimanche est en général interdit en Suisse, sauf exceptions. Les conditions légales, les compensations horaires, le travail sans alternance et l'examen médical sont expliqués sur le site du SECO.
Les personnes qui travaillent pendant 25 nuits ou plus par an ont droit à un examen médical et au conseil d’un médecin. Les travailleurs concernés peuvent faire valoir ce droit une fois tous les deux ans, une fois par an à partir de 45 ans.
Les travailleurs effectuant du travail de nuit régulier ou périodique ont droit à une compensation de 10% du temps consacré au travail de nuit. Le temps de repos compensatoire doit être accordé dans le délai d'une année.
L’employeur doit respecter des conditions strictes pour pouvoir mettre en place du travail de nuit pour ses employés. Ces conditions diffèrent s’il s’agit de travail de nuit temporaire, régulier ou périodique. Le consentement de l’employé est dans tous les cas nécessaire.
