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1. www.service-public.fr › particuliers › vosdroitsRéduction du temps de travail (RTT) | Service-Public.fr

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   18 août 2022 · La réduction du temps de travail (RTT) permet d'attribuer des journées ou demi-journées de repos au salarié travaillant plus de 35 heures par semaine.

2. droit-finances.commentcamarche.com › salariesRTT : mode d'emploi et droit du travail - Droit-finances

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   6 juil. 2021 · Les RTT sont des jours de repos rémunérés accordés aux salariés travaillant plus de 35 heures par semaine. Découvrez comment calculer, poser et décompter les RTT selon les accords d'entreprise.

   • Durée de la vidéo: 2 min

3. www.service-public.fr › particuliers › vosdroitsRéduction du temps de travail (RTT) dans la fonction publique

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   4 mars 2024 · La réduction du temps de travail (RTT) est un dispositif qui vous permet de bénéficier d'heures de repos si votre durée de travail effectif est supérieure à la durée légale de travail ...

4. www.juritravail.com › Actualite › comment-gerer-lesRTT : Guide complet pour employeurs et salariés - Juritravail

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   Le dispositif de réduction du temps de travail (RTT) permet de compenser une durée de travail hebdomadaire supérieure à 35 heures. Les heures effectuées au-delà de durée légale ne constituent pas des heures supplémentaires, mais donnent droit à une compensation en repos.

5. payfit.com › fr › fiches-pratiquesRTT : définition, conditions, mise en place - PayFit

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   • Que signifie RTT ? Bref historique. La "réduction du temps de travail" également appelé JRTT ou RTT, est un dispositif né en 2000 instauré lors du passage des 39h au 35h pour donner droit aux salarié ayant travaillé au-delà des 35h hebdomadaires, des demi-journées ou journées entières de repos.
   • Comment calculer les jours de RTT ? Le calcul de RTT va dépendre de la méthode d’acquisition prévue par l'accord de RTT en vigueur dans l’entreprise. Il existe deux mécanismes d’acquisition possibles
   • Comment sont rémunérés les jours de RTT ? En principe, tout salarié qui travaille au-delà d'une durée collective de travail convenue à droit à un RTT payé.
   • Quand poser des RTT ? Le code du travail ne prévoit pas de formalité spécifique ni de délai pour poser les jours de RTT : la convention collective ou l'accord applicable dans l’entreprise pourront préciser ce point.

6. www.cse-guide.fr › conges-payes › rttRTT (Réduction du temps de travail) : combien, calcul, pour qui

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   Les RTT (réduction du temps de travail) sont des jours de repos offerts aux salariés qui travaillent plus de 35 heures par semaine. Découvrez les règles, les avantages et les limites de ce dispositif, ainsi que les différences avec la récupération.

7. www.toutsurmesfinances.com › argent › aRTT 2024 : calcul, nombre de jours au forfait jour et démarche

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   9 janv. 2024 · Calcul RTT hors forfait jour. Le nombre de jours de RTT peut être fixé en fonction du nombre d’heures de travail effectué. Par exemple, si un salarié travaille 37 heures par semaine au lieu de 35 heures, il a droit à 2 heures de RTT par semaine (37-35).