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  1. manpower的尴尬,尴尬就尴尬在它的合伙人加盟公司。 合伙加盟制根本不是一个靠谱猎头团队的核心竞争力。嘉驰,锐仕方达等等都有合伙人体系,但是其结果是嫡系部队还可以,支系旁系弱到不能看甚至欠骂。老板吃肉,员工吃粑粑。员工不赚钱就造成中层领导 ...

  2. 也就是说面试官希望了解:你希望加入我们,到底是看重我们公司哪里好了?. HR都喜欢特别有意愿加入自己公司的求职者。. 因为:. 有意愿就意味着你有努力工作的动力,你进公司后,大家会觉得HR招对人了;. 有意愿还意味着你不会很快跑路,而员工在试用期 ...

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