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Il y a 6 jours · S'inscrire sur net-entreprises.fr. Toutes les entreprises et les indépendants ainsi que leurs mandataires peuvent grâce à ce point d’entrée unique déclater et télérégler l’ensemble des cotisations sociales relevant du régimes général, indépendant et agricole. L’inscription et l’utilisation de net-entreprises sont ...
- Compte At/MP
Inscription à net-entreprises: opération de maintenance...
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Auto-Entrepreneur - MAG AT/MP SSPA - net-entreprises.fr
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L’inscription à net-entreprises sera indisponible samedi 25...
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Net-entreprises.fr est le service proposé aux entreprises,...
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Solde De La Taxe D'apprentissage - MAG AT/MP SSPA -...
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SOLTéA : service indisponible du 22 mai à 20h au 23 mai à...
- DSN
C2P: pour les établissements créés ou concernés par des...
- Inscription Et Gestion De Compte
Inscription Et Gestion De Compte - MAG AT/MP SSPA -...
- Compte At/MP
17 mai 2024 · Le bulletin de salaire, ou fiche de paie, est un document qui vous est remis chaque mois. Il indique le montant du salaire (brut, net social, net imposable, net à payer…) ainsi que toutes les cotisations sociales, à la charge du salarié et à la charge de l’employeur.
1 mai 2024 · Quelles indemnités doivent être versées au salarié ? Nous faisons le point sur la réglementation. Tout déplier. Comment est calculé le salaire de base du salarié du particulier employeur ? Le...
Il y a 11 heures · Dans une série d’articles, le Code du travail prévoit en effet plusieurs obligations de l’employeur en matière de santé et de sécurité au travail. Les voici. #1. Assurer la sécurité et protéger la santé des salariés. La loi française, le Code du travail, rappelle que l’employeur a la charge de la santé et de la sécurité de ...
16 mai 2024 · Pour calculer le salaire net, il suffit de faire l’opération suivante : Salaire net = salaire brut – cotisations sociales salariales. Si le salaire net correspond à ce que perçoit le salarié, il est loin de correspondre au total versé par l’employeur. Comment réduire le coût d’un salarié ?
Il y a 2 jours · Mon employeur est venu vers moi pour me signaler un trop perçu que j'aurais reçu lors de mon arrêt maladie de mars à juin 2021. Dans le cadre de ma convention, il se doit de maintenir mon salaire pendant une période de 90 jours à hauteur de 100% mais il m'a expliqué n'avoir pas fait de subrogation auprès de la caisse assurance maladie qui m'a versé les IJSS au lieu de lui reverser ...
Je sais que si l'employeur a perçu les indemnités journalières et maintenu le salaire, il a dû déclarer le montant du salaire versé, diminué des indemnités reçues. Sur ma déclaration fiscale devrait donc apparaître mon salaire perçu MOINS les indemnités journalières versées par la CPAM (mon net imposable annuel MOINS le montant ...
