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Le travail à la chaîne, vise la productivité du travail (produire « plus » en « moins de temps ») [1]. Les travailleurs ou les ouvriers sont rassemblés dans les usines, chacun a une tâche bien précise avec un rythme soutenu : c'est ce qu'on appelle le travail à la chaîne.
Organisation scientifique du travail (O.S.T.) : principes d'organisation du travail destinés à rationaliser le travail d'un individu (ou d'un service, d'un atelier) qui visent à améliorer la productivité, à réduire les coûts et le travail pénible.
30 mars 2021 · Le travail à la chaîne est un mode d’organisation du travail basé sur la division du travail, la cadence et le just in time. Il a été popularisé par le taylorisme de Frederick Taylor et le fordisme de Henry Ford, mais a aussi été critiqué pour les conditions de travail des ouvriers.
1 oct. 2004 · Comment les abattoirs américains ont inventé et popularisé le travail à la chaîne au XIXe siècle. Découvrez l'histoire de cette méthode de production qui a révolutionné l'industrie et la société.
7 oct. 2013 · Il y a 100 ans naissait, dans l'usine Ford de Highland Park, le travail à la chaîne qui, outre l'automobile, a transformé la société américaine et la production industrielle mondiale. En ...
1 Le nom de Georges Friedmann (1902-1979) est communément associé à la critique du machinisme et de sa forme emblématique au xxe siècle : le travail à la chaîne.
Le travail à la chaîne est une méthode de production inventée par le constructeur américain d'automobiles Henri Ford dans les années 1910. Le travailleur très spécialisé selon les principes du taylorisme reste fixé à un poste de travail devant une machine.
