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1. www.ameli.fr › entrepriseameli, le site de l’Assurance Maladie en ligne | ameli.fr ...

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   Trouvez les informations et les démarches pour l'embauche, la cotisation, la prévention et les aides financières de l'Assurance Maladie. Accédez au compte entreprise, aux webinaires et aux newsletters sur les sujets d'actualité.

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2. www.ameli.fr › entreprise › modalites-de-contactContacter l'Assurance Maladie à propos d'un salarié - ameli

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   Contacter l'Assurance Maladie à propos d'un salarié. Pour continuer, merci de renseigner le code postal du lieu de résidence de votre employé. Employeurs : pour toute question concernant votre salarié, contactez l'Assurance Maladie.

3. forum-assures.ameli.fr › questions › 3353273-ijssIJSS et trop perçu employeur : quels sont mes droits

   forum-assures.ameli.fr › questions › 3353273-ijss

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   27 mai 2024 · IJSS et trop perçu employeur : quels sont mes droits ? Bonjour, Mon employeur est venu vers moi pour me signaler un trop perçu que j'aurais reçu lors de mon arrêt maladie de mars à juin 2021. Dans le cadre de ma convention, il se doit de maintenir mon salaire pendant une période de 90 jours à hauteur de 100% mais il m'a expliqué n'avoir ...

4. forum-assures.ameli.fr › questions › 2530067-tantEn tant qu'employeur, y a-t-il un numéro de téléphone pour ...

   forum-assures.ameli.fr › questions › 2530067-tant

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   30 nov. 2020 · Un employeur demande un numéro de téléphone pour joindre les services de la CPAM. Une réponse lui indique le site ameli.fr et la rubrique \"entreprise contacts\".

5. www.service-public.fr › particuliers › vosdroitsArrêt maladie : indemnités journalières versées au salarié

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   1 janv. 2024 · Vous souhaitez connaître les conditions d'indemnisation, savoir s'il y a un délai de carence avant de percevoir vos IJ, leur montant ou si vous pouvez également percevoir des indemnités...

6. code.travail.gouv.fr › contribution › en-cas-darretEn cas d’arrêt maladie du salarié, l’employeur doit-il ...

   code.travail.gouv.fr › contribution › en-cas-darret

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   Ce site vous informe sur les droits et obligations de l'employeur et du salarié en cas d'arrêt maladie. Il vous permet de consulter la convention collective applicable à votre entreprise et de connaître les règles du maintien de salaire.